各位好，上半年就要结束了，不知各位在工作生活上有什么进步的感受，岁月不居，时节如流，又一个半年即将结束，很是感慨，19年年会之后我来公司就比较少了，重任托付给许总托付给诸位了，不知大家的压力有多少

我们16年是1.5万台，17年是2.5万台，18年是3.5万台，19年许总按4万台，事实上我心里依然是4.5万台的目标，每天的检测量每月的检测量我都十分关注，一天没完成一个月没完成，大家心里有什么举措没，有什么想法没。

公司已运营3年多了，各部门各岗位基本都熟悉工作的各方面内容，我一直讲做好本职工作是基础，无论你在哪个岗位，做好本职工作是必须的，如何去拓展客户服务，去增加客户的回头率，是我们本职工作之外所必须要想到的。

有不少同志和我一起共同工作3年多了，谙悉我的工作喜好，创业开始到18年末，我的绝大部分时间都在站里，都在一线，太多的客户慢慢从一线认识我，服务客户我绝不打折扣，16年的平安夜“唯有服务”四个字经过一年的酝酿后写上我们业务大厅的文化墙，形成我们的企业宗旨，伏案的工作可以下班做，服务客户的工作及时做马上做，我们的兴衰取决于我们“规范检测，安全生产”，取决于我们“客户至上，唯有服务”，取决于我们自己不懈坚持上述目标。

上半年我们开展过一次批评与自我批评的讨论，许总很深刻的剖析了各位及各自的工作，当然也给诸位留有足够的面子，大家可能不以为然，认为自己做的还可以，没有什么可以自我批评的。思想意识形态要站在公司的高度看问题，公司在发展在前进、公司成立党支部、公司坚持发微信推广、公司每周晨会月度会议、公司不断总结规章制度并实行...你有任性吗，你有从公司的高度“高效沟通、紧密团结、率先执行、倾情奉献”吗，我和许总沟通的时候在讲，公司缺少一种精神的贯穿，我们开展批评与自我批评只是开始，我们要不断提醒自己，各项工作任重而道远。

19年上半年即将过去，请大家认真思考一下，我们如何通过自身的革命能做得更好，每天到岗整齐整洁规范着装，面对衣帽镜先给自己一个微笑，带好团队，微笑服务客户，易佰龙是我们的易佰龙，我们要争当易佰龙的“服务标杆”，用十二分的精神，360度的客户饱和服务，去开心在2020年会上舒展自我。

                                                                                                              杨卫龙

                                                                                                            2019.6.10